19/06/2024
GUCCI Analista Tempi e Metodi L.68/99_GT
Gucci - Regular
SCANDICCI - Italy
Missione del ruolo
Cerchiamo non solo sognatori, ma creatori di sogni! In Gucci potrai trasformare i tuoi sogni in qualcosa di reale, offrendo il tuo contributo al mondo della moda.
Il/La candidato/a avrà l'opportunità di inserirsi presso un’azienda di pelletteria della piattaforma industriale Gucci con HeadQuarter a Scandicci. Il/la candidato/a farà parte del team Tempi e Metodi, in supporto alla gestione della produzione interna. Sarà formato sulle tecniche di analisi Tempi e Metodi, sul processo di produzione, sulle strumentazioni a supporto della produzione, oltre alle metodologie specifiche di dimensionamento e bilanciamento delle capacità produttiva delle linee di produzione e sulla progettazione di layout di produzione.
Principali mansioni
In particolare potrà imparare ad applicare le seguenti conoscenze e competenze:
Tecniche di analisi Tempi e Metodi specifici per la produzione
Analisi delle capacità produttive disponibili
Dimensionamento e bilanciamento delle risorse disponibili nella linea di produzione per ciascuna specifica produzione
Progettazione di layout di produzione specifico per linea e per ciascun prodotto da produrre
Supportare sul campo gli addetti alla produzione nell’applicazione dei metodi
Sistemi efficaci di monitoraggio continuo sul campo degli stati di avanzamento della produzione
Requisiti richiesti
Iscrizione alle liste delle categorie protette L.68/99 art.8 (invalidità uguale o superiore al 46%)
Diploma presso Mita
Costituisce requisito preferenziale laurea triennale o Magistrale in Ingegneria Gestionale o Industriale
Ottimo utilizzo di Office, in particolare Excel e Vision
Ottima conoscenza delle metodologie di Gestione della produzione, in particolare di Lean Manufacturing e Agile
Ottima conoscenza dei metodi relativi alla Qualità Totale
Conoscenza dei metodi per la progettazione di un layout
Conoscenza di tecniche di ottimizzazione
Competenze organizzative e di pianificazione
Gestione delle priorità;
Analisi e soluzione dei problemi
Teamwork e cooperazione
La Società si impegna ad incrementare la diversità e l’inclusione nel proprio organico. Crediamo che la diversità in tutte le sue forme –genere, età, disabilità, nazionalità, cultura, religione e orientamento sessuale - arricchisca l’ambiente di lavoro, offrendo alle persone nuove opportunità per esprimere il proprio talento, sia individualmente che collettivamente, e contribuendo a promuovere la capacità di adattamento in un mondo in continua evoluzione. In qualità di datore di lavoro per le pari opportunità, la Società accoglie e prende in considerazione le candidature di tutti i candidati qualificati, a prescindere dal loro background.